中村事務所の特徴

当社会保険労務士法人は、47年にわたる豊富な経験と実績を基に、各専門分野（労基、職安、年金等）の専門家を擁し、「ヒト」と企業にかかわるあらゆる問題に対して、具体的かつ現実的なサービスを提供します。

豊富な人材により企業に密接した対応を行います。
（各事業場に複数名の担当者が対応し、情報の共有を行うことにより、「正確」で「迅速」な対応を実現）

日々、企業の人事・労務の諸問題に対応することによる経験を職員が共有することで、職員のスキルアップと組織力の強化を図っています。

当法人が活動の中枢となり、弁護士、税理士、司法書士、行政書士、弁理士など他士業やISOコンサルタント等とのネットワークを構築し、常にいろいろな分野の情報・アドバイスを得ることが出来ます。

当社会保険労務士法人への業務委託　6つのメリット

面倒な書類の作成・提出など、人事・労務面での様々な対応に手をとられる時間が減り、本来の事業に専任できます。

従業員の入社・退社手続き、給付金・助成金の申請など行政機関への届出を正確・迅速に行えます。

人事・労務の担当者を企業独自で育成するのはとても大変です。外部委託によって事務担当者の負担を軽減し、人材を有効活用できます。

人事・労務関係で取り扱う情報（賃金、個人情報等）は、社外は勿論、社内で漏れても大変なことになります。外部委託することで社内からの情報漏洩のリスクを最小限に留められます。

（※社会保険労務士は国家資格者であり法律によって守秘義務が課せられています）

人事・労務担当者が突然退職して誰もわかる人がいなくなってしまったり、次の担当者がなかなか育成されずに困るという不安が解消されます。

頻繁な法律改正、労務管理全般における情報などを専門家から直接アドバイスを受けることができます。

【入室管理】
執務スペースの入室はICカードで行います。

【ログ管理による不正防止】
ログ監視システム「SKYSEA」により不正を防止

【ネットワークセキュリティの強化】
UTM「FortiGate」によりネットワークセキュリティの強化

【バックアップシステムの強化】
「Barracacuda Backup」により万一の際のランサムウェア対策とBCP対策を実現

【SRPII】(社会保険労務士個人情報保護事務所）認証番号　1601322
SRPIIマークは厚生労働大臣の認可を受けて設立されている全国社会保険労務士会連合会の認証制度に基づくものです。

社会保険労務士とは・・・社会保険労務士法により制度化された人事・労務唯一の国家資格です。
併設の労働保険事務組合では、労働保険の手続き・事務、労働保険料の分納、労災保険の特別加入なども行います。